La tematica del diritto al compenso per lavoro straordinario del personale direttivo è stata di recente affrontata dalla Suprema Corte che è tornata a ribadire quale sia la nozione di personale direttivo e a quali condizioni sia giustificata la retribuzione…
L’utilizzo dei social network per esprimere opinioni, idee e dissenso è sempre più frequente e negli ultimi anni la giurisprudenza si è spesso pronunciata su casi di licenziamenti disciplinari di dipendenti che hanno utilizzato le bacheche social per criticare e…
Il patto di prova rappresenta un accordo accessorio nel contratto di lavoro subordinato, attraverso il quale datore e lavoratore valutano la reciproca convenienza del rapporto di lavoro. Tale valutazione è fatta nel corso del cosiddetto “periodo di prova” la cui…