Lavoro durante le festività infrasettimanali: ammissibile in presenza di accordi individuali o collettivi La Corte di Cassazione con ordinanza del 28 giugno 2025 n. 17383 è tornata a pronunciarsi sul lavoro durante le festività infrasettimanali, ribadendo alcuni principi ormai consolidati.…
Illegittimo il licenziamento del lavoratore con 104 che rifiuta altra mansione. L’azienda non aveva correttamente adempiuto il repechage La Cassazione con sentenza n. 18063 del 3 luglio 2025 ha dichiarato illegittimo il licenziamento per giustificato motivo oggettivo del dipendente che…
Sicurezza sul lavoro: firmato l’accordo Stato-Regioni La Conferenza Stato-Regioni nella riunione del 17 aprile 2025 ha approvato l’Accordo relativo alla formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro, finalizzato alla individuazione della durata e dei contenuti minimi dei percorsi…
Labor n. 6/2020 Sommario: 1. Introduzione. – 2. La natura della responsabilità ex art. 2087 c.c. – 3. Il riparto dell’onere probatorio: cosa deve provare il lavoratore? – 3.1 Segue. L’onere probatorio del datore di lavoro. – 4. Le cause…